看着面前的三个同事，他也意识到自己刚才的火气有点大了。
拆迁问题不能单单依靠一个处长来出面了，想办法把集团的鲁生老总调过来，还有国土和区里那些挂名的副指挥都要到位即便不到位也要定期召开调度会。
这时黄志远的声音不再那么大，但仍夹杂着一点火气地说：“让你们干工作就是要麻利地去推，什么工作没有困难？有困难了就得去想办法？开动脑筋，加快工作推动。”
他接着说：“还有回去告诉你们手下的人，嘴巴不老实的抓紧开走，尽给我们惹事，一个渣土管理办法还没出台，就传到市里去了，刚才国祥董事长告诉我的就这事，这个办法就你们三个一起研究讨论的，怎么回事？怎么会出现这种情况？”
钱建国说：“看来我们的土方队伍本事通天啊，最关心这事的就是他们，他们不说市里也不会知道。”
黄志远说：“你说的轻巧，每一项的罚款人家都清清楚楚的。”
王思平说：“我们回去加强一下工作纪律，尤其是保密制度。
像这种办法的出台必然导致施工队伍的强烈反弹。
但是不出台也不行，我的意思是趁他们还在反应中抓紧实施，要不就变成一张废纸了！”
孙永明说：“我不同意思平的建议，刚才董事长都说到市里也在关注了，我们要慎重考虑，妥善处理，绝对不能草率了。”
钱建国说：“现在不知道市里是个什么情况，如果市里都这么认为那就难办了，如果市里仅仅一两个领导知道这事那还有办法，最主要的是我们这种正确的做法为什么会受到阻挡？我看还是慎重处理。”
黄志远说：“就在董事长电话之前市委办公厅副秘书长肖桦副秘书长亲自给我打了电话，态度严肃，语气严厉，对指挥部的工作提出了批评，一是进度慢，完成目标任务艰巨;二是工作不力，不敢较真碰硬，碰到困难绕道走;三是汇报不及时，信息不畅通。”
黄志远接着说：“你们三位也都说说怎么办？不能光说观点不说办法？我要的是办法！”
钱建国、孙永明、王思平三个人互相看了一眼，没人出声。
黄志远说：“你们都不说，那好，我来说。”
他接着说：“实事求是地说，我们的工作有成效也有进展，但我们似乎忘了几个重要的方面，一个是舆论宣传，一个是往上汇报和往下沟通，还有最重要的一个是政治敏锐性不高。”
“我们干工作，干好工程是，有一点值得肯定，孙永明的书法功底了得，那字体灵动飞舞，飘逸洒脱，给人一种想一起飞舞的冲动。
再细看孙永明的阐述，孙永明指出了三点：一是必须对土方队伍晓之以理，动之以情，让他们明白当前土方队伍施工必须按规矩施工。
二是只处罚未必有效，应建立奖励制度，大额度奖励刺激。
三是对土方队伍资金支付，指挥部应提前考虑，对做的好的现场直接支付现金。
黄志远看了这三点，有点生气，越看越气，但又不得不耐心看完，对着孙永明说：“你这是伺候祖宗啊，我们掏钱让他们干活，还得把他们伺候好，这是什么逻辑，我真怀疑你的屁股到底是坐哪儿啦！”
过了一小会，钱建国也把他写的文章的拿过来了，黄志远一看，这字数还不到一千字，不过每个字像一个个壮士，雄浑有力，有些笔画却又像尖刀，随时插向人的心脏。
黄志远大体扫了一眼，对着钱建国说：“你简单说说吧！”
钱建国说：“解决土方工程问题必须一招制敌，否则打蛇不死反受其害，当前最重要的对外就土方管理办法只字不提，封锁关于土方管理的任何议题，让他们去猜，让他们摸不着头脑，然后通过新闻媒体暴露渣土运输当前存在的问题，这些都有事实，把当前渣土运输存在的问题彻底暴露出来，直到大家看清了事实，知晓了危害，自然就会重视，我们的土方管理办法也就只能顺利地被动出笼了。”
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